破壊と創造の人事 [人事3-人材育成･ｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ人材・評価]
- 作者: 楠田 祐
- 出版社/メーカー: ディスカヴァー・トゥエンティワン
- 発売日: 2011/06/16
- メディア: 単行本
内定力2015 ~就活生が知っておきたい企業の「採用基準」~
- 作者: 楠田 祐
- 出版社/メーカー: マイナビ
- 発売日: 2013/04/27
- メディア: 単行本（ソフトカバー）
楠田先生よりいただいた本です。
楠田 祐 (くすだ・ゆう)
戦略的人材マネジメント研究所代表。中央大学大学院戦略経営研究科客員教授。
大学卒業後、音楽事業企業、家電小売企業、電機製造企業を経て、1998年ITベンチャー企業を創業し社長就任。2007年12月より会長。年間約500社の人事・人材開発部門を訪問し、採用、人材活用、労務に関するヒアリングと提案をする。組織学会会員、経営行動科学学会会員、日本労務学会会員、日本キャリアデザイン学会会員、関西国際産業関係研究所会員、日本人材マネジメント協会(JSHRM)幹事。
戦略的人材マネジメント研究所代表。中央大学大学院戦略経営研究科客員教授。
大学卒業後、音楽事業企業、家電小売企業、電機製造企業を経て、1998年ITベンチャー企業を創業し社長就任。2007年12月より会長。年間約500社の人事・人材開発部門を訪問し、採用、人材活用、労務に関するヒアリングと提案をする。組織学会会員、経営行動科学学会会員、日本労務学会会員、日本キャリアデザイン学会会員、関西国際産業関係研究所会員、日本人材マネジメント協会(JSHRM)幹事。
36 books in 2013