「一緒にいたい」と思われるリーダーになる。 人を奮い立たせる50の言葉

「一緒にいたい」と思われるリーダーになる。 人を奮い立たせる50の言葉

• 作者: サイモン・シネック
• 出版社/メーカー: ダイヤモンド社
• 発売日: 2019/01/17
• メディア: 単行本（ソフトカバー）

コーチAの鈴木社長よりいただきました。

レッスン1 「なぜ働くのか」を見つけよう
レッスン2 仲間を探そう
レッスン3 ビジョンを見つけよう
レッスン4 信じてやり抜こう
レッスン5 仲間に尽くそう
レッスン6 仲間に任せよう
レッスン7 毎日磨いていこう

~内容抜粋~
権力争いをしている会社の社員は、お互いを相手に戦う。
目的や動機がある会社の社員は、みんな一緒に戦う。
ビジョンを実現させたのは、思い描いた本人ではなく、共感して後に続いた人たちだ
自分に都合のいい完璧な仲間を見つけることを、チャンスとは言わない。
お互いにとって完璧な人間関係を仲間と築き上げることこそ、チャンスと言う。
私たちが勇気を出して自らの弱さをさらけだすと、同僚も同じようにリスクをとってみようという気持ちになるのだ。そうすれば、やはり仲間たちが助けようと集まってくれる……。こうして、会社全体が生き生きと働きだす
私たちの人生の価値は、自分のために何をするかでは決まらない。
私たちの人生の価値は、他人のために何をするかで決まる

21 books in 2019

友人

言わずもがなですが、「友人」は大切な財産ですね。

昨晩は、大学のクラブの同期会でした。最近は、皆、暇なので、3か月に一回、年4回こうやって飲み会しています。最近は、年齢も年齢なので、同期との付き合いが多いです。ということで、ちょっとまとめてみました。

１）高校：これが一番、頻度も規模も大きいですね。福岡の高校なのに結構東京在住が多いです。最初は、３年生の時に同じクラスのやつとゴルフをしていましたが、今は、学年全体に広がり、毎月のゴルフは常時3組程できるほどです。ということで、ゴルフメンバーは25名程、女性も入れた同じクラス会で10名、学年の夏冬の宴会で40名程、たま～に、福岡に帰る時、福岡在住のクラスメート数名とも付き合いあります。よって、ダブっている人もいるので、ネットで50名くらいの同級生と付き合っている感じです。

２）大学（クラブ）：これは上の写真の10名のメンバーです。　（ゼミ）：ゼミの仲間は10名です。その中の一名とは卒業以来あっていませんが、その他とは、数年前から年に一回集まるようにしています。

３）会社（前職同期）：文系の同期と数年前から年に2回ほど集まっています。20名くらい集まります。（中東会）：これは、最初に配属された中近東課での仲間たちです。6年前からやっています。新年会いれて、年5回あつまり、ゴルフをします。10人くらいです。これには、2~5歳くらい年下の仲間もいます。（その他）：国内営業、シンガポール、人事など、不定期に年一～二回、それぞれ、10人弱くらいで集まります。

とまあ、100名くらいの人達と、年に複数回、ゴルフやったり、飲み会したりしていますかね（年20回incl.週末13回、10人毎）そのうちほとんどが、おない歳の男性という感じです。女性は一割程度です。

ついでに会社での定期的な飲み会は部課長と年に8回はやろうといっているので、友人のと合わせると月一回は飲み会があるという感じです。会社の部課長も50歳前後の男性ばかりですね。

もうちょっと、Diversityがあってもいいと思います。特に若い人たちですね。という事で、会社での遊びももっとやろうと思っています。駅伝とか、今度はボーリングをやります。

ちなみに、FBの友人数は600人、LinkedInは500人、Eightは300人です。