クロスボーダーM&Aの組織・人事手法 [人事1 組織改革]
- 作者: 竹田年朗
- 出版社/メーカー: 中央経済社
- 発売日: 2016/04/13
- メディア: 単行本
役員報酬が、Target(100%)より下回った場合、Threshhold(たとえば70%）より下回ったら、LTIは０になるというのは、Threshholdで支払いを一気に０にしないで、業績連動を継続する方が少しでも頑張るかもしれないというのは中途半端になる。
内容紹介
海外企業等を買収後、数年経過しても「コントロールが利かず」「統合も進まず」という日本企業が多い状況下、買収目的達成のため人事・組織の観点から今注力すべき課題を解説。
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